Patrick Nijhof
Patrick Nijhoff is organisatieontwikkelaar, trainer en auteur van De Bedrijfsburn-out. Hij werkte jarenlang in directie- en organisatieadviesrollen en zag van dichtbij hoe plannen kunnen kloppen terwijl de energie in teams toch verdwijnt. Vanuit die ervaring helpt hij organisaties om signalen van “bedrijfsburn-out” vroeg te herkennen: oplopende werkdruk, gedoe, cynisme, stroef samenwerken en verander-moeheid. Zijn specialiteit is het herstellen van vitaliteit door beter te luisteren naar wat er écht speelt; via verhalen uit de praktijk, scherpe vragen en concrete micro-interventies die meteen toepasbaar zijn. Voor OR-leden geeft Patrick taal en handvatten om signalen uit de achterban op te halen, te duiden en constructief te agenderen richting bestuurder en management. Met als doel: meer invloed, betere samenwerking en duurzame resultaten, zónder dat de organisatie verder opbrandt.
